人材コンサルティング
採用コンサルティング
「その事業らしさ」が戦略になる
時代やトレンドに左右されない、事業の強みにフォーカスし変革する。
企業文化から創り上げる、戦略人事パートナー 事業の価値観、事業戦略に基づいた人事戦略を立案から実行まで。
大手企業の戦略人事としての経験から、事業の目標、戦略、組織文化、風土を理解し、他社には無い「その事業らしさ」を明らかにし、人事戦略・人事制度の策定、導入後の伴走支援を行います。
事業戦略に基づいた採用戦略の策定や採用代行(実行~採用後のフォローまで)、採用支援システムの導入、ホームページの制作だけでなく、採用業務の効率化、採用費削減のコンサルティングも行います。
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